Chương trình tư vấn việc làm kinh tế kỹ thuật kính chào các cô chú anh chị, Hôm nay chuyên gia tuyển dụng ktkt Dưới đây là một số gợi ý nội dung bạn có thể sử dụng để thu hút ứng viên cho doanh nghiệp nhỏ của bạn, khi bạn tự giới thiệu mình là cựu sinh viên Cao đẳng Kinh tế Kỹ thuật Công nghiệp I:
Tiêu đề (chọn một trong các lựa chọn sau):
[Tên doanh nghiệp] Tuyển dụng: Cơ hội phát triển sự nghiệp cùng người sáng lập từ Cao đẳng Kinh tế Kỹ thuật Công nghiệp I
Tìm kiếm nhân tài: [Tên doanh nghiệp] – Doanh nghiệp trẻ năng động do cựu sinh viên KTCN I sáng lập
Gia nhập [Tên doanh nghiệp]: Nơi khởi đầu sự nghiệp vững chắc cùng đội ngũ đam mê
Nội dung chính:
“[Chào bạn! Tôi là [Tên của bạn], nhà sáng lập của [Tên doanh nghiệp]. Tôi cũng là cựu sinh viên của Cao đẳng Kinh tế Kỹ thuật Công nghiệp I. Thời gian học tập tại trường đã trang bị cho tôi những kiến thức và kỹ năng nền tảng vô cùng quan trọng để xây dựng và phát triển doanh nghiệp này.
[Tên doanh nghiệp] là một doanh nghiệp [mô tả ngắn gọn về lĩnh vực kinh doanh và quy mô của doanh nghiệp]. Chúng tôi đang tìm kiếm những ứng viên nhiệt huyết, sáng tạo và có tinh thần trách nhiệm cao để cùng chúng tôi xây dựng một tập thể vững mạnh và đạt được những thành công lớn hơn.
Tại sao bạn nên gia nhập [Tên doanh nghiệp]?
Môi trường làm việc năng động và thân thiện:
Chúng tôi coi trọng sự hợp tác, tôn trọng ý kiến cá nhân và luôn khuyến khích sự sáng tạo.
Cơ hội học hỏi và phát triển:
Bạn sẽ được làm việc trực tiếp với đội ngũ giàu kinh nghiệm, được đào tạo và nâng cao kỹ năng chuyên môn, đồng thời có cơ hội phát triển sự nghiệp nhanh chóng.
Đóng góp trực tiếp vào sự phát triển của doanh nghiệp:
Với quy mô nhỏ, mỗi thành viên đều có vai trò quan trọng và đóng góp trực tiếp vào thành công chung.
Văn hóa doanh nghiệp coi trọng giá trị con người:
Chúng tôi tin rằng nhân viên là tài sản quý giá nhất và luôn tạo điều kiện tốt nhất để mỗi người phát huy tối đa khả năng của mình.
[Thêm các lợi ích khác của công ty bạn, ví dụ: Lương thưởng cạnh tranh, bảo hiểm đầy đủ, cơ hội thăng tiến, du lịch hàng năm, v.v.]
Chúng tôi đang tuyển dụng cho vị trí:
[Liệt kê các vị trí đang tuyển dụng]
Yêu cầu:
[Liệt kê các yêu cầu cụ thể cho từng vị trí]
Cách thức ứng tuyển:
[Hướng dẫn ứng viên cách nộp hồ sơ, ví dụ: Gửi CV và thư xin việc đến địa chỉ email [địa chỉ email] hoặc nộp trực tiếp tại [địa chỉ công ty]]
Hạn nộp hồ sơ:
[Ngày/tháng/năm]
Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn và có cơ hội được chào đón bạn gia nhập đội ngũ [Tên doanh nghiệp]!”
Lưu ý:
Hãy điều chỉnh nội dung trên sao cho phù hợp với đặc điểm và văn hóa của doanh nghiệp bạn.
Sử dụng ngôn ngữ gần gũi, chân thật và thể hiện được sự nhiệt huyết của bạn.
Nhấn mạnh những lợi ích mà ứng viên sẽ nhận được khi làm việc tại doanh nghiệp của bạn.
Sử dụng hình ảnh hoặc video để tăng thêm sự hấp dẫn cho bài đăng tuyển dụng.
Chia sẻ câu chuyện về hành trình khởi nghiệp của bạn, những khó khăn và thành công đã đạt được để tạo sự kết nối với ứng viên.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!
http://ortuncacota.edu.co/__media__/js/netsoltrademark.php?d=ktkt.vn/ho-chi-minh-r13000